Die Permakrise ist selbst in Unternehmen angekommen, die davon gar nicht direkt betroffen sind, zeigen Studien. Bei so viel Unsicherheit fehlen oft Zuversicht und Mut für innovative Lösungen: wie Führungskräfte und Mitarbeiter mehr Unsicherheitstoleranz entwickeln können – plus 5-Punkte-Checkliste für mehr Innovationskraft. Hier geht es zu dem Artikel